Općina Vitez raspisuje natječaj za prijem namještenika u radni odnos na neodređeno vrijemeiši referent za obračun plaća, likvidaturu i glavnu blagajnu. Potreban je 1 (jedan) izvršitelj na neodređeno vrijeme.
Opis poslova: zaprima financijsku dokumentaciju; vrši računsku kontrolu ulaznih računa i kontrolu dokumenata u skladu sa internim propisima o likvidnosti dokumenata; vodi pomoćne knjige ulaznih računa; priprema naloge za plaćanje i kompletira dokumentaciju za knjiženje; obavlja poslove obračuna putnih naloga i druge obračune za službe uprave; odgovara za zakonito i blagovremeno obavljanje poslova u skladu sa važećim propisima; obavlja poslove obračuna plaće u općinskim službama; izrađuje obrasce M-4 za zaposlene; vodi glavnu blagajnu; obavlja poslove statistike za potrebe eksternih organa; vrši naplatu općinskih administrativnih taksi u gotovom novcu i vrši polog novca u glavnu blagajnu svakodnevno; izrađuje dnevni izvještaj blagajne; vrši i druge poslove po nalogu rukovodioca Službe.Uvjeti za obavljanje poslova: Pored općih uvjeta propisanih člankom 24. Zakona o namještenicima u organima državne službe u Federaciji Bosne i Hercegovine (da je državljanin BiH, da je kandidat punoljetan, da ima opću zdravstvenu sposobnost za obavljanje poslova radnog mjesta, da ima odgovarajuću vrstu i stupanj školske spreme za obavljanje poslova radnog mjesta za koje se prijavljuje prema Pravilniku o unutarnjoj organizaciji općinskih službi i Stručnoj i zajedničkoj službi Općinskog vijeća i Općinskog načelnika općine Vitez, da u posljednje dvije godine od dana objavljenog javnog oglasa nije otpušten iz organa državne službe kao rezultat stegovne mjere na bilo kojoj razini u Federaciji, odnosno u Bosni i Hercegovini, da nije obuhvaćen odredbom članka IX 1.Ustava Bosne i Hercegovine), kandidat treba ispunjavati i sljedeće posebne uvjete utvrđene Pravilnikom o unutrašnjoj organizaciji općinskih službi i Stručnoj i zajedničkoj službi Općinskog vijeća i Općinskog načelnika općine Vitez i to:
- stupanj školske spreme: SSS-IV stupanj
- vrsta školske spreme: završena srednja ekonomska škola ili gimnazija sa deset (10) mjeseci radnog staža poslije diplomiranja, na poslovima svoje struke
- položen stručni upravni ispit i
- poznavanje rada na računaru.
U svrhu dokaza o ispunjavanju općih i posebnih uvjeta, uz prijavu na Javni oglas kandidati trebaju dostaviti sljedeću dokumentaciju (original ili ovjerenu kopiju):
- svjedočanstvo/diploma o završenoj školi (nostrificirana diploma, ukoliko škola nije završena u BiH ili je diploma stečena u nekoj od država nastaloj raspadom SFRJ nakon 06.04.1992.godine),
- uvjerenje o državljanstvu (ne starije od 6 mjeseci),
- izvadak iz matične knjige rođenih (trajnog karaktera),
- ovjerenu izjavu kojom se potvrđuje da u posljednje dvije godine od dana objavljivanja javnog oglasa nije otpušten iz tijela državne službe kao rezultat stegovne kazne na bilo kojoj razini vlasti u F BiH,
- ovjerenu izjavu da nije obuhvaćen odredbom članka IX.1 Ustava BiH,
- uvjerenje/potvrda o stažu osiguranja ostvaren na poslovima srednje spreme koja se traži ovim oglasom izdato od strane poslodavca ili od nadležne ispostave PIO/MIO ili od nadležne ispostave Porezne uprave FBiH sa naznakom da je staž osiguranja stečen sa srednjom spremom traženom ovim oglasom,
- uvjerenje o položenom stručnom ispitu,
- dokaz o poznavanju rada na računaru.
Uz dostavljanje dokaza o ispunjavanju uvjeta javnog oglasa, kandidati koji polažu pravo na prioritetno zapošljavanje po osnovu posebnog zakona dužni su dostaviti i odgovarajuće dokaze o svom statusu sukladno propisu na koji se pozivaju.
Kao radni staž računa se radni staž ostvaren poslije završene srednje škole na poslovima stručne spreme tražene ovim javnim oglasom, s tim da se u radni staž računa i pripravnički/vježbenički i volonterski staž, kao i radno iskustvo stečeno na stručnom osposobljavanju ostvareno sukladno posebnim zakonom.Izuzetno, kandidat koji uz prijavu na Javni oglas ne dostavi uvjerenje o položenom stručnom ispitu može biti primljen u radni odnos, uz obvezu da isti polaže u roku od 6 mjeseci od dana prijema u radni odnos u organ državne službe.
Izabrani kandidat prije preuzimanja dužnosti namještenika bit će obvezan dostaviti liječničko uvjerenje o zdravstvenoj sposobnosti za obavljanje poslova radnog mjesta (uvjerenje o radnoj sposobnosti) izdatog od strane ovlaštenog doktora medicine rada i uvjerenje da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak (ne starije od tri mjeseca).
